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投稿 : レス投稿
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「はれのひ」の社長が従業員に課した営業ノルマが過酷すぎる
1   投稿者: (無名)  返信
突然、営業を中止した横浜市の振り袖レンタル会社「はれのひ」の社長が、1日400本近い電話など従業員に厳しい営業のノルマを課していたことがわかった。

元従業員「(電話を1日)300、400かけますね。でもつながらないこともあるので」「次の日にかけて、夕方にももう一度かけてみるとか」「営業なので断られた方に2日後にも電話しないといけない決まりがあって、かけないと怒られちゃうので、毎日泣いてる人いました」

「はれのひ」は、こうした営業をしながら店の数を増やしていったが、売り上げは思うように伸びず、2016年9月には、6億円を超える負債を抱えていたという。これまでに、「はれのひ」の店があった自治体などに被害を相談した人が契約した金額は、2億6000万円を超えている。

http://news.livedoor.com/article/detail/14174364/
2018/01/18 12:18:35 (6LjTJcYs) 削除
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2   投稿者: (無名)  返信
振袖美人姉ちゃん
   
 
 
18/01/18 15:20 (cDkbCzvx) 削除
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3   投稿者: (無名)  返信
400本は多すぎるけど、
考え方は、営業なら当たり前だろ。

必死にならなければ、お客なんて見つからない。
   
 
 
18/01/18 22:48 (6NTAw5/j) 削除
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4   投稿者: (無名)  返信
>>3


古い考えだね
マーケティングの意味わかる?
   
 
 
18/01/19 11:21 (JzgsDMyZ) 削除
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5   投稿者: (無名)  返信
昔は電話ばっかりだったんだろけど、今はそんなん怪しまれるよ。
必要だったら自分からいくわって時代だからね。
   
 
 
18/01/19 13:04 (BOf8jPqQ) 削除
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